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Rapport annuel sur l'action syndicale
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Le syndicat LAB lance 204 conflits du travail en 2024-2025, dont 75 avec grève

Selon le rapport annuel d'action syndicale présenté par le syndicat, 61 % des conflits ont porté sur la négociation collective et la défense des services publics. Par territoires, la plupart des conflits ont eu lieu à Bizkaia, mais en termes de nombre d'employés, la plupart des combats ont eu lieu à Alava.  

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Image archivée d'une manifestation de LAB en Gipuzkoa. Photo : EFE

Au cours de l'année scolaire 2024-2025, le syndicat LAB a lancé un total de 204 conflits du travail, dont 75 ont utilisé la grève comme outil de mobilisation, selon le rapport annuel d'action syndicale présenté ce lundi par le syndicat.

61 % des conflits ont porté surla négociation collective et la défense des services publics, contre 31 % sur les réductions de droits opérées par le patronat ou l'administration, a rapporté LAB dans un communiqué.

Les conflits les plus "gros" ont eu lieu dans le secteur public. 74 % des combats ont eu lieu dans la défense des services publics et de la négociation collective. 43 % des conflits se sont produits dans des secteurs féminisés.

En ce qui concerne le secteur industriel, 55 % des conflits concernent des licenciements et des fermetures, tandis que 40 % sont liés à la négociation du contrat de travail ou à l'amélioration des conditions de travail.

Dans le secteur privé des services, la négociation collective a prévalu (62 % des conflits).

En ce qui concerne les territoires, la plupart des conflits ont eu lieu à Bizkaia , mais en ce qui concerne le nombre de travailleurs, la plupart des combats ont eu lieu à Alava.

Comme le souligne LAB dans sa note, au cours de cette année scolaire, diverses initiatives ont été menées avec les autres syndicats, ainsi que le salaire minimum basque, comme un accord interprofessionnel dans le cadre de la compétence actuelle, et l'obtention de nouvelles compétences par le biais d'une initiative législative populaire.  

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