Le comité d'entreprise de Papresa a jugé "positif" qu'il y ait "différentes options", même s'il n'y a pas d'accord avec la partie sociale pour le moment
Pourle comité d'entreprise de la corbeillePapresa de Errenteria, c'est une "bonne nouvelle" que les "différentes possibilités" d'assurer la continuité de la production soient sur la table, même s'il n'y a pas pour l'instant d'accord avec la partie sociale sur les conditions de travail.
Papresa a été inclusdans le concours de créanciers A et lasociété CL Group A (liée à Cristian Lay) a fait une offre contraignante pour son acquisition.
Comme l'a indiqué le comité d'entreprise dans une note, il est nécessaire de trouver des solutions pour assurer la continuité de l'activité de l'entreprise et la garantie des emplois. Depuis deux mois, les travailleurs effectuent des arrêts de quatre heures par semaine deux fois par semaine (mardi et vendredi de 12h00 à 16h00).
La commission de travail est en contact non seulement avec CL Group, mais aussi avec une société basque qui envisage de présenter une offre d'achat de l'entreprise, ce qui montre que, selon les salariés, "il existe différentes options pour assurer la continuité de Papresa".
En ce sens, le comité d'entreprise considère comme une bonne nouvelle l'étude des différentes possibilités de continuité de l'activité de l'entreprise.
Dans ces conditions, le comité d'entreprise s'est montré disposé à poursuivre le dialogue avec toutes les parties concernées, le gouvernement basque et la Députation Foral de Gipuzkoa, afin de garantir la continuité de l'activité et l'emploi.
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