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La plantilla de Maderas de Llodio analiza hoy la sentencia que declara ilegal el ERE

Los trabajadores, en huelga indefinida desde hace más de 150 días, comparecerán este jueves para valorar un fallo que obliga a la empresa a elegir entre readmitir o indemnizar a los 35 despedidos.
(Foto de ARCHIVO)

Imagen de la planta de Maderas de Llodio, del Grupo Garnica, que ha sufrido un incendio esta madrugada



REMITIDA / HANDOUT por GARNICA

Fotografía remitida a medios de comunicación exclusivamente para ilustrar la noticia a la que hace referencia la imagen, y citando la procedencia de la imagen en la firma

25/4/2022
Maderas de Llodio, en una imagen de archivo. Foto: Europa Press

La plantilla de Maderas de Llodio celebra esta mañana una reunión para analizar la sentencia del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco (TSJPV) que declara ilegal el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) aplicado en la empresa y que afectó a 35 trabajadores.

El fallo judicial concluye que no han quedado acreditadas las causas organizativas y productivas alegadas por la empresa, por lo que el ERE no se ajusta a derecho. Como consecuencia, la compañía deberá optar entre readmitir a los trabajadores despedidos o indemnizarlos por despido improcedente.

Los empleados, que mantienen una huelga indefinida desde hace más de 150 días, ofrecerán una rueda de prensa esta mañana y valorarán al mediodía el alcance de la resolución, que aún puede ser recurrida por ambas partes.

Los sindicatos han reclamado la readmisión de la plantilla y han exigido garantías de empleo y de continuidad de la producción, ante el temor de que parte de la actividad se traslade a otras plantas del grupo Garnica.

Además, la plantilla participará este viernes en la manifestación convocada por los trabajadores de Tubos Reunidos en Aiaraldea, en apoyo a su situación, ya que la empresa afronta un proceso que podría suponer cerca de 300 despidos, la mayoría en la planta de Amurrio.

El representante del sindicato LAB, Mikel Trujillo, ha valorado positivamente la sentencia como “una pequeña victoria”, y ha exigido la readmisión de toda aquella persona que quiera volver a su trabajo, así como una garantía de empleo y de producción. 

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