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Le propriétaire de La Gilda del Norte est passible d'une amende de 18 000 euros pour avoir employé des travailleurs en situation irrégulière

En plus de l'amende, il devra verser 7 500 euros au titre de la responsabilité civile. Selon le jugement, il a averti les travailleurs qu'en cas d'inspection, ils devraient le cacher.

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Image du Palais de Justice de Bilbao. Photo : EITB Media

Le propriétaire de La Gilda del Norte est passible d'une amende de 18 000 eurospour avoir employé "de manière répétée des étrangers sans permis de travail". En outre, le Tribunal de Bizkaia lui a infligé une indemnité de 2 500 euros pour chacun des trois travailleurs qui ont porté l'accusation particulière au titre de la responsabilité civile, et donc 7 500 euros supplémentaires.

La Cour Supérieure de Justice du Pays Basque a indiqué que la Section Seconde du Tribunal de Bizkaia a estimé que l'accuséavait« engagé à plusieurs reprises » des étrangers en situation irrégulière entre décembre 2018 et mai 2021.

Forcés de se cacher

Ces personnes n'avaient pas de permis de travail et n'étaient pas inscrites à la Sécurité Sociale ; en outre, le propriétaire de l'entreprise a évité d'informer les autorités espagnoles que ces personnes étaient des travailleurs de son entreprise.

« Il est prouvé que l'accusé employait de manière habituelle ou répétée des personnes en situation irrégulière en Espagne sans permisdetravail, ce qui, en raison de la nécessité de rester b, les obligeait à accepter les conditions de travail qu'il leur offrait en raison de leur vulnérabilité à la suite de la menace d'être expulsés du territoire », indique le jugement.

Atteinte aux droits du travail

Le propriétaire de La Gilda del Norte est passible d'une amende de 18 000 euros en tant qu '"auteur d'un délit contre lesdroits des travailleurs ", tandis que les 7 500 autres sont indemnisés du préjudice moral causé au titre de la responsabilité civile.

Par ailleurs, l'Audiencia de Bizkaia a acquitté la fille de l'employeur, estimant qu'il n'avait pas été prouvé qu'elle « avait participé à l'embauche de travailleurs illégaux dans l'entreprise de son père » ni qu'elle « avait agi en tant que gérant de cette société ».

Le jugement n'est pas définitifet peut faire l'objet d'un recours devant la Cour supérieure de justice du Pays basque.

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