Marcha multitudinaria en Basauri a favor del empleo en Edesa-Fagor
Unas 1.300 personas han participado este jueves en la manifestación que ha recorrido las calles de Basauri (Bizkaia) en favor del empleo en Edesa - Fagor . La marcha ha sido convocada por los trabajadores de la planta de Basauri, que, al igual que Fagor Electromésticos, también entrará en concurso de acreedores.
Al término de la manifestación, los empleados de Edesa y de Fagor Electrodomésticos han reclamado a la dirección de la cooperativa, a la Corporación Mondragón (MCC) y las instituciones públicas que se impliquen en una solución para reflotar la actividad de la empresa y mantener sus empleos.
A los empleados de Edesa, vestidos con camisetas azules, se han unido los de Fagor Electrodomésticos, que llegaban desde Arrasate poco antes de las cinco y media de la tarde, en dos autobuses. Los trabajadores de Fagor han acudido a la marcha ataviados con camisetas rojas en las que podía leerse el lema "En defensa de nuestros empleos-Gure enpleguen defentsa", el mismo mensaje que exhiben en sus camisetas de color azul, desde el inicio de su encierro, los operarios de Edesa.
También han participado en la manifestación operarios de otras empresas, como Incasa, en Mungia (Bizkaia) que también ha presentado concurso de acreedores arrastrada por Fagor, y Grumal, de Azpeitia (Gipuzkoa), al borde igualmente de la quiebra también arrastrada por su dependencia.
A las 18:00 horas, ha arrancado la marcha, en medio de un fuerte estruendo de silbatos y pitidos para expresar el malestar por la decisión del Consejo de Fagor de incluir a Edesa en el concurso de acreedores.

(Trabajadores de Fagor Electrodomésticos, vestidos con camisetas rojas)
En la pancarta que ha abierto la manifestación se podía leer "Gure lanpostuen defentsan" ("En defensa de nuestros empleos").
Los participantes han coreado gritos como "Fagor, unido, jamás será vencido" o "Treviño escucha, seguimos en la lucha", ''No se quiere, sí se puede", "Por el empleo, ni un paso atrás", "No es un concurso, es un engaño" o "Donde está, no se ve, a la puta MCC".
También se han podido oír consignas contra la falta de "paraguas" de Mondragón Cooperativa, y varias personas han portado carteles con frases como "Corporación Mondragón, ¿sabéis lo que significa la palabra cooperativismo?".
La plataforma Ordaindu también ha desplegado una pancarta con el lema "¿Dónde está nuestro dinero?".

(Pancarta de Ordaindu)
La marcha, que ha discurrido bajo la lluvia durante buena parte de su trazado, ha pasado por la oficina de Laboral Kutxa, que también forma parte del grupo Mondragón, donde han hecho una sentada y han colocado numerosas pegatinas de Edesa y Fagor.
Tras pasar por el Ayuntamiento de Basauri, la manifestación ha concluido en la Plaza Benta, donde los participantes han dado lectura a un comunicado en el que han reclamado a las instituciones públicas, a Fagor y al grupo Mondragón que busquen una solución para la cooperativa.
"Necesitamos un proyecto industrial consensuado que solucione el empleo de los socios, de todas las personas que se verían afectadas y que redunde en el mantenimiento del tejido industrial de la zona y en el país", ha indicado Teresa Pérez, en nombre de los socios trabajadores de Edesa-Fagor.
Tras recordar que Edesa-Fagor lleva décadas enraizada en la comarca y apostando por el empleo "de aquí, aportando riqueza social al entorno y contribuyendo al desarrollo cultural, lingüístico y económico, con un modelo de participación cooperativo y alternativo al convencional", han destacado que han superado "tres riadas, dos incendios y una reconversión".
"Con la implicación de todos, también lo lograremos con el concurso de acreedores y lo haremos porque aún tenemos fuerzas para luchar por lo que creemos", ha concluido.
Te puede interesar
La plantilla de Papresa inicia los paros ante la posible venta de la empresa y la eventual aplicación de un ERE
El expediente de regulación de empleo podría afectar a 110 de sus 250 trabajadores.
Jornada de huelga de los trabajadores de Tubos Reunidos coincidiendo con una nueva reunión entre la dirección y el comité
Los trabajadores de la planta de Amurrio convocaron paros para el 17, 23 y 26 de febrero, así como el 4 y 9 de marzo. Los sindicatos LAB y ESK de la planta de Trápaga también han convocado paros para las mismas fechas.
Atraca en Bilbao el primer petrolero con crudo venezolano tras la detención de Maduro
Ha pasado un mes y seis días desde que Josu Jon Imaz, el actual consejero delegado de Repsol entrara a la Casa Blanca, con representantes de otras empresas petrolíferas, para reiniciar la industria petrolera venezolana. En las últimas horas ha llegado al puerto de Bilbao el primer petrolero con crudo del país caribeño desde que Trump tomase el control de dicha industria. Repsol se ha hecho con un millón de barriles que serán tratados en la plata de Petronor, en Muskiz.
El 60 % de las actuaciones de Inspección de Trabajo sobre jornada laboral detectaron irregularidades en 2025
Según los datos aportados, la Inspección de Trabajo de Euskadi realizó el pasado año 20 191 actuaciones, en las que se detectaron 1862 infracciones —que supusieron 10,4 millones de euros— y revisó 26 959 contratos, de los cuales 1788 fueron transformados en indefinidos y a tiempo completo.
Euskadi busca “volar alto” en la aeronáutica: invierte 110 millones en un proyecto que generará 800 empleos
Esta propuesta estará liderada por ITP Aero y participarán otras 12 empresas.
El personal médico dice "basta" y pide un estatuto propio en las calles de San Sebastián
Exigen, entre otras cuestiones, una clasificación profesional singular, una jornada máxima de 35 horas semanales en horario de mañana en días laborables, y que todo lo que exceda se considera exceso de jornada, que deberá ser voluntaria y retribuida.
¿Cuáles son las peticiones del personal médico?
Los sindicatos médicos reclaman un Estatuto Marco propio argumentando que su profesión tiene unas características que les diferencian de las demás profesiones del ámbito de la Sanidad.
El Gobierno español firma la subida del SMI, ¿en cuánto queda el nuevo salario mínimo?
Una vez suscrito, se prevé que el Real Decreto se apruebe este martes, con una subida del 3,1 %.
Será noticia: huelga del personal médico, traspaso de aeropuertos y aviso amarillo por lluvia
Resumen de las principales noticias que hoy elaborará Orain.
Tamara Yagüe (Confebask): "La industria puede rozar la recesión en determinados momentos; van a ser vitales los próximos meses"
Arantza Ruiz entrevista en “12 Minutos” de ETB a la presidenta de Confebask. Yagüe subraya que el crecimiento no es constante en todos los sectores, y asegura que es conveniente ser cautos en cuanto a la industria, ya que los próximos meses serán decisivos.