Arcelor no tiene fecha para la reapertura de la ACB
Arcelor Mittal está estudiando diferentes alternativas que permitan la reapertura "total" y "permanente" de la Acería Compacta de Bizkaia (ACB) de Sestao, aunque todavía no hay tomada ninguna decisión y "no se puede poner fecha" a esa reapertura.
Fuentes de la compañía han señalado que se están estudiando "qué opciones podría haber para intentar reabrir la planta", pero han aclarado que "a día de hoy" no hay ninguna decisión tomada, "ni ninguna acción que se considere viable".
La empresa está analizando "diferentes alternativas" y "proyectos" para ver si alguna "puede ser viable para abrir la planta", aunque hasta el momento "no hay ninguna solución que se vea que pueda permitir arrancar la planta de manera continua".
Descartada la apertura en fines de semana alternos
Desde la empresa se ha destacado que "todavía no hay una solución para la planta" y que la intención es encontrar una alternativa que permita abrir la factoría de manera "total" y "permanente", una vez descartada la apertura en fines de semana alternos al no ser viable.
Las mismas fuentes han destacado que "la situación del mercado sigue muy mal, como hace meses" y que no hay nada que haga ver que los precios del acero "puedan recuperarse", por lo que "no se puede poner todavía fecha" a la reapertura de la planta de Sestao.
Además, han destacado que la situación de la planta de Sestao es "distinta" a la de Zumarraga, que está "muy relacionada" con "una sobrecapacidad estructural" del mercado de producto largo en Europa, algo que no ocurre con el producto plano que fabrica la ACB.
Sin embargo, ambas plantas tienen "problemas comunes" como el precio de la chatarra y de la energía eléctrica y también los bajos precios motivados por las importaciones de acero asiático.
Te puede interesar
Iñigo Ucín será el nuevo presidente no ejecutivo de Ayesa Digital
Asumirá esta responsabilidad en la nueva etapa que se inicia con la vuelta a Euskadi de la antigua Ibermática, que se integra oficialmente este martes en Ayesa Digital.
Fallece un hombre en un accidente laboral en San Román de San Millán
El accidente se produjo sobre las 18:30 horas de este viernes, cuando una bola de hierba aplastó al trabajador.
Tubos Reunidos pierde 118,1 millones en 2025 por los aranceles y eleva su deuda financiera a 263 millones
Durante el último año, la deuda financiera neta ha aumentado de 234,3 a 263,2 millones de euros debido, entre otros aspectos, al impacto de los intereses capitalizados del préstamo FASEE.
El IPC se dispara al 3,3 % en marzo por el incremento del precio de los carburantes
Esta subida de un punto en la tasa interanual del IPC es el mayor desde junio de 2022, cuando la inflación escaló desde el 8,7 % al 10,2 %.
Euspel asegura que con su victoria "el conflicto vuelve" a la Ertzaintza
El sindicato pasa de tercera a primera fuerza, con 1732 votos y 20 delegados. En todo caso, Euspel ha afirmado que "no va a cambiar por ser primero".
Euspel gana las elecciones en la Ertzaintza y empata a 20 delegados con Esan
ErNE, sindicato mayoritario en la Policía autonómica vasca durante dos décadas, ha quedado relegado a tercera posición.
El Comité de Huelga y el Ministerio de Sanidad retoman las conversaciones, tras dos semanas de huelga
Apelan a la voluntad de diálogo por todas las partes para lograr un Estatuto Marco.
Huelga de los servicios de ‘handling’ en el Aeropuerto de Bilbao a partir del lunes
La plantilla de Groundforce, que se encarga de servicios aeroportuarios como el manejo de equipajes, está llamada a paros los lunes, miércoles y viernes, debido a desavenencias laborales dentro de la negociación del nuevo convenio.
Fallece un hombre de 52 años tras sufrir un accidente laboral en Valtierra
El siniestro se ha producido en una empresa de gestión de residuos situada en el polígono ganadero del municipio navarro cuando, según las primeras investigaciones, el trabajador ha sido golpeado por una pala cargadora.
Tubos Reunidos ofrece a los 42 trabajadores convertidos en fijos adherirse a bajas voluntarias con las condiciones de eventuales
La Inspección de Trabajo detectó este pasado miércoles, en una reunión con comité y empresa, la existencia de entre 42 y 47 contratos eventuales en fraude de ley en Tubos Reunidos, por lo que la compañía debe hacer fijos a estos trabajadores. Según explicaron los sindicatos, la empresa amplió estas contrataciones hasta el 31 de marzo.