Conflicto laboral
Guardar
Quitar de mi lista

ELA afirma que el ERTE de Sidenor es 'abusivo e injustificado'

ELA advierte a la empresa de que si su objetivo es modificar los convenios colectivos, "el proceso puede ser jurídicamente irregular y denunciable".
Sidenor
Sidenor

ELA ha denunciado que en la segunda reunión negociadora del ERTE de Sidenor entre sindicatos y dirección ha constatado que "el único objetivo por parte de la empresa es volver a empeorar las condiciones laborales" y ha calificado el expediente de regulación de empleo de "abusivo e injustificado".

"Nos quieren volver a convencer de que perdiendo derechos garantizamos el futuro. Cada renuncia aceptada en la negociación de los convenios en los últimos años ha sido justificada de esa manera", ha señalado en un comunicado, en el que ha insistido en que las condiciones laborales "no son el problema de Sidenor".

"A día de hoy, la única apuesta de la nueva dirección es continuar la senda de Gerdau: ataques a los derechos laborales, sin especificar ningún otro plan que sea atractivo para los trabajadores", ha criticado, para reclamar un diálogo "de verdad" sobre el futuro de quienes forman parte de Sidenor, involucrando a dirección, instituciones y trabajadores.

"Necesitamos inversiones que ayuden a que las plantas sean más competitivas y una apuesta firme por mantener e impulsar todos los proyectos industriales", ha destacado.

Con la información con la que cuenta en estos momentos, ELA ha  señalado que el ERTE es "abusivo e injustificado".

"Desgraciadamente algunos sindicatos, para la segunda reunión, ya han aceptado los argumentos esgrimidos por la empresa. Esta cuestión es muy grave. La aceptación de las causas del ERTE pueden facilitar tanto el cierre de plantas industriales en el futuro, como la pérdida de empleo", ha advertido.

Además, ha recordado que el procedimiento de negociación del ERTE "no debería en ningún caso permitir modificar los convenios colectivos".

"En la reunión de hoy hemos vuelto a señalar que si el objeto del proceso es modificar los convenios colectivos, el proceso puede ser jurídicamente irregular y por lo tanto denunciable", ha concluido.

 

 

Te puede interesar

Tamara Yagüe, Confebask
18:00 - 20:00
EN DIRECTO
Hace  min.

Confebask prevé que la economía crezca un 2,1% y se creen 10.000 nuevos empleos en Euskadi

Confebask prevé para 2026 en Euskadi un crecimiento del PIB del 2,1%, aunque los riesgos existentes pueden hacer que oscile en una horquilla entre el 1,7% y el 2,6%. Con esta previsión, sería un año similar a 2025 (2,2%) aunque espera un menor dinamismo de la inversión y del empleo, que seguirá alcanzando niveles "récord", pero se reducen de 13.000 a 10.000 los nuevos afiliados previstos.

18:00 - 20:00
EN DIRECTO
Hace  min.

Los ganaderos se muestran a favor, pero también en contra, de vacunar a todo el ganado porque eso puede tener consecuencias económicas

El Gobierno de Navarra quiere vacunar todas las vacas, toros y terneros, algo a lo que también se ha mostrado favorable el sector. En la CAV, por el contrario, varios ganaderos se han mostrado contrarios a ello por considerar que, en caso de vacunarse, repercutiría en el valor económico de la carne. Sin embargo, de aparecer un solo caso, provocaría el sacrificio de todas las reses de la granja.

Cargar más
Publicidad
X