Tubos Reunidos cierra su acería del Valle de Trápaga y traslada a su personal a Amurrio
Tubos Reunidos contempla invertir 60 millones en los próximos cinco años, y prevé cerrar la planta de estirados en Pamplona y la acería del Valle de Trápaga, cuyo personal se trasladaría a Amurrio, con la intención de contar con una única acería en el grupo y una sola instalación de estirados ubicados en la citada localidad alavesa.
La empresa de tubos sin soldadura recibió en julio 112,8 millones de euros del Fondo de Apoyo a la Solvencia de Empresas Estratégicas, y tras percibir esta ayuda pública, la dirección ha presentado este jueves a los representantes sociales su plan estratégico, basado en la transición energética y la descarbonización.
Este plan estratégico de Tubos Reunidos, que cerró 2020 con unas pérdidas de 101,3 millones, no conlleva la presentación de ningún ERE, pero sí se realizarán, por el contrario, con carácter inmediato, salidas "sin impacto social" en el grupo, principalmente, prejubilaciones.
El Plan establece concentrar en Amurrio su actividad de estirado con inversiones en el actual centro y también quedarse con una única acería, también la ubicada en esa misma localidad, que será modernizada.
Así, se creará una nueva acería de grupo que trabajará con las nuevas tecnologías digitales, con lo que se espera una reducción de costes y de las emisiones de CO2 y una mejora de la capacidad de innovar y desarrollar nuevos productos.
La nueva acería se instalará en Amurrio, lo que supondrá el traslado del equipo de la acería de Sestao a Amurrio. Esta nueva acería del grupo proporcionará el acero para la fabricación de los tubos en Trápaga y Amurrio.
En la planta de Trápaga se impulsará su actividad de fabricación de tubos de acero sin soldadura de gran diámetro, mientras que en Amurrio se fabricarán tubos con diámetro de hasta 7 pulgadas.
Además, en los próximos meses se creará un nuevo centro de estirados en frío, que supondrá el traslado de las personas que trabajan en Pamplona a Amurrio.
La reorganización de las actividades industriales del Grupo Tubos Reunidos prevé la fusión de estas tres sociedades del grupo Tubos Reunidos Industrial, Productos Tubulares (Trapaga) y Acecsa (Pamplona) en una única.
En la actualidad, el Grupo cuenta con cinco unidades de producción: Tubos Reunidos Industrial (Amurrio), Tubos Reunidos Premium Threads (Subillabide), Productos Tubulares (Valle de Trápaga) y ACECSA (Pamplona) y RDT Inc (Texas).
Para el presidente de Tubos Reunidos, Francisco Irazusta, "la puesta en marcha del plan estratégico permitirá a Tubos Reunidos mirar al futuro y formar parte de la transición energética, en una economía descarbonizada y donde la sostenibilidad es un pilar de actividad industrial"
ELA y LAB recuerdan que Tubos Reunidos recibió 112 millones de dinero público
Por su parte, la sección sindical de ELA en Productos Tubulares (Trapagaran) y el sindicato LAB han rechazado el plan de viabilidad presentado por el grupo Tubos Reunidos.
En un comunicado, ELA ha recordado que el Grupo Tubos Reunidos recibió en julio una inyección de dinero público de 112,8 millones de euros, tras la cual, ha reprochado, una de las primeras decisiones adoptadas ha sido el cierre de la acería de Sestao.
Para ELA, esta decisión de cierre "pone en peligro la continuidad de la empresa y consecuentemente la destrucción de empleo directo e indirecto en Productos Tubulares, una empresa que hoy por hoy tiene viabilidad, presente y futuro".
Según el sindicato, esta misma situación ya se intentó dar en el año 1993 con el Plan estratégico de Adaptación, pero se consideró que el cierre de la planta era inviable, y en 1997, cuando finalizó el plan estratégico, se volvió a certificar la imposibilidad de llevar a cabo el cierre de la acería para garantizar la viabilidad de Productos Tubulares.
Por su parte, el sindicato LAB ha rechazado el plan industrial presentado por Tubos Reunidos porque entiende que supondrá "desindustrialización y destrucción de empleo con dinero público".
LAB también ha recordado la ayuda de 112 millones y ha acusado a la empresa de "utilizar ese dinero público para destruir empleo".
"Habla de medidas no traumáticas pero la realidad es que va a utilizarse dinero público para destruir puestos de trabajo; habla de prejubilaciones (26 en el caso de Productos Tubulares) y bajas incentivadas que van a ser subvencionadas con dinero público", ha criticado.
Estos trabajadores que saldrán, adelanta LAB, no van a ser sustituidos por nuevos, "con lo que la destrucción de empleo va a ser enorme" y a ello se añade que la empresa "no habla de lo que va a suceder con los eventuales. Sospechamos que serán despedidos".
Respecto al cierre de la acería de Trápaga y de la planta de Pamplona para trasladarlas a Amurrio, LAB ha opinado que van a suponer "el cierre total de las dos plantas. Queremos recordar que la dirección ya hizo el intento en el año 2018 de cerrar la planta de Trápaga y sólo la lucha de los trabajadores consiguió paralizar el cierre".
Por lo tanto, LAB ha calificado como "una barbaridad el planteamiento" y ha interpelado a las instituciones para que no se permita el uso de dinero público para destruir empleo.
Te puede interesar
La Rioja Alavesa registra la vendimia más temprana de su historia, marcada por el cambio climático
Gracias a las altas temperaturas y a la ausencia de lluvias, apenas se han registrado enfermedades fúngicas y la calidad de la uva es "excepcional". Sin embargo, estas condiciones meteorológicas han elevado la graduación alcohólica, que tendrá que ser "compensada en bodega".
Una incidencia con las baterías paraliza la producción de coches eléctricos en Volkswagen Navarra
El proveedor, ubicado en Noáin, ya ha solucionado el problema y está produciendo con normalidad, según Volkswagen Navarra, que espera retomar la actividad “enseguida”.
CC. OO. expone a Pradales sus "cautelas" ante ciertas transferencias que "afectan a muchos trabajadores"
El secretario general de CCOO Euskadi, Santiago Martínez, ha defendido ante el lehendakari el cumplimiento íntegro del Estatuto de Gernika, aunque ha expresado sus "cautelas" ante algunas transferencias, como las del Fogasa o las pensiones, que afectan a muchos trabajadores y que, ha subrayado, "hay que hacer bien", aunque sea "un poco más despacio".
UGT defiende ante Pradales que los beneficios de las empresas se trasladen a los salarios
El presidente de la comisión gestora de UGT Euskadi, José Manuel 'Tximi' López, ha reclamado al lehendakari que la buena marcha de la economía vasca se traduzca también en mejoras salariales. Tras reunirse con Imanol Pradales, ha pedido además al Gobierno Vasco que medie para que la patronal se siente a negociar un salario mínimo vasco a través de los convenios.
La flota de arrastre de Ondarroa: "Salir al mar con estos precios del gasoil es perder dinero"
El gasoil profesional ha sufrido un encarecimiento del 227 % desde febrero y, según denuncia la Organización de Productores de Pesca de Altura de Ondarroa, no pueden repercutir ese incremento porque el mayorista fija el precio de compra del pescado.
Hipotecas para jóvenes: qué mirar antes de firmar y cómo funciona Gazteaval
La asociación de consumidores EKA/ACUV recomienda comparar al menos tres o cuatro bancos, no dejarse llevar por las prisas y fijarse en la TAE, las vinculaciones y la capacidad real de pago. El programa Gazteaval permite acceder a una financiación superior al 80 % en determinados casos.
La Diputación de Bizkaia aprueba el proyecto de la nueva norma fiscal con los votos de PNV y la abstención del PSE-EE
PNV y PSE-EE han alcanzado, según la institución foral, un "acuerdo de mínimos", y el texto será remitido a las Juntas Generales para iniciar su tramitación parlamentaria.
Las hipotecas se encarecerán más de 600 euros al año por cada 100 000 euros de préstamo
ASUFIN calcula que el euríbor podría cerrar septiembre en el 3,2 %, lo que elevaría las cuotas de las hipotecas variables.
El BCE sube los tipos al 2,5 % y avisa de que la inflación seguirá alta durante un periodo prolongado
La institución eleva las tres tasas oficiales en 25 puntos básicos, en su segunda subida del año, ante el repunte de los precios.
"El Gobierno Vasco no tiene voluntad de mejorar la situación de todos los colectivos de Osakidetza"
Los sindicatos SATSE, ELA, LAB, CCOO y UGT han anunciado cinco jornadas de huelga desde octubre a diciembre para exigir mejoras laborales para todos los colectivos de Osakidetza y "una verdadera negociación con contenidos reales".