El Gobierno Vasco ultima la jubilación anticipada para 700 funcionarios
Tras la firma del acuerdo, previsiblemente con CC. OO. y UGT, más de 700 funcionarios que superan los 63 años podrían solicitar la jubilación anticipada en la administración. El Plan de Rejuvenecimiento ofrecerá reducciones de jornada, días de libranza o vacaciones adicionales por antigüedad para facilitar la transmisión del conocimiento.
El Gobierno Vasco ultima el Plan de Rejuvenecimiento de la Administración General para rejuvenecer la plantilla y garantizar el relevo generacional. Actualmente, más de 700 funcionarios superan los 63 años y podrían acogerse al plan y solicitar la jubilación anticipada. Tras la firma del acuerdo, previsiblemente con CC. OO. y UGT, se iniciarán los trámites internos para ponerlo en marcha.
El Departamento de Gobernanza, Administración General y Autogobierno del Gobierno Vasco ha dado cuenta en una nota del resultado de la reunión de la Mesa Sectorial de la Administración General que se desarrolló este martes y en la que uno de los temas fue el citado plan.
El departamento ha explicado que las personas que adelanten su jubilación podrán contar con reducciones de jornada, días de libranza o vacaciones adicionales por antigüedad para facilitar la transmisión del conocimiento a los trabajadores que se incorporen a la administración.
Por ello, el Gobierno Vasco ha subrayado que "este plan es una oportunidad real y ventajosa" para el personal que se acoja a la jubilación anticipada y es "clave" para rejuvenecer la plantilla y garantizar la modernización de la administración y el relevo generacional.
CC. OO. y UGT apoyan el plan
Los sindicatos CC. OO. y UGT han manifestado su respaldo el Plan de Rejuvenecimiento de la Administración General, mientras que LAB ha pedido más tiempo para analizar la propuesta y ELA se ha desmarcado.
En una nota, CC. OO. ha considerado que este plan es un "primer paso" para rejuvenecer la plantilla y garantizar la transferencia de conocimiento.
El Gobierno Vasco espera que LAB finalmente se sume también a este acuerdo para poder contar con el mayor consenso posible.
Te puede interesar
Alberto Martinez desvela que 16 comunidades han firmado un documento común en plena tensión por el estatuto marco sanitario
El consejero de Salud del Gobierno Vasco ha explicado que 16 comunidades autónomas han firmado un documento común que se abordará como primer punto en el Consejo Interterritorial de Sanidad, en un contexto de tensión por el estatuto marco sanitario. Alberto Martínez ha aprovechado para insistir en sus críticas al Ministerio de Sanidad, al que ha acusado de no haber logrado un acuerdo con los profesionales ni con las comunidades autónomas, y ha subrayado que la ministra “se ha quedado sola” en la gestión del conflicto. Según ha señalado, tras ese primer punto del orden del día darán por concluida su intervención.
Mónica García: “El Gobierno de España ha cumplido y ahora las comunidades tienen la llave del conflicto médico”
La ministra de Sanidad, Mónica García, ha defendido que el Gobierno de España ya ha cumplido su parte en la reforma del estatuto marco y ha asegurado que ahora corresponde a las comunidades autónomas asumir la responsabilidad en la mejora de las condiciones laborales del personal médico. García ha subrayado que son las autonomías las que “tienen la llave del conflicto”, al ser las competentes en aspectos como las retribuciones de las guardias, la jornada laboral o la organización de las mesas de diálogo con los profesionales.
Será noticia: Consejo Interterritorial de Salud, la tasa turística de Álava y Gipuzkoa y la apertura del Museo Vasco
Resumen de las principales noticias que hoy elaborará Orain.
Claves del conflicto en la sanidad pública: la reforma del Estatuto Marco y las demandas de la profesión médica
El personal médico inició en junio del pasado año una batería de movilizaciones con la que reclaman un marco normativo específico que reconozca las particularidades de la profesión. Consideran que el Estatuto Marco aprobado por el Consejo de Ministros del Gobierno español no les representa y aspiran a mejoras adicionales.
García asegura que "la llave" para acabar con las huelgas la tienen las CCAA
La ministra de Sanidad ha recordado que las competencias "están transferidas desde el año 2000" a las comunidades autónomas, que son las que pueden actuar en gestión, planificación, recursos humanos, plantillas y abordaje de las mejoras de las condiciones laborales.
Incendio en la cabina de pintura de ejes (MiiRA) de CAF
Esta pasada noche se ha producido un incendio en la cabina de pintura de ejes (MiiRA) de CAF. Según ha informado la sección sindical de LAB, el fuego ha obligado a desalojar el personal de las naves adyacentes, aunque ninguna persona ha resultado herida. LAB pide a la empresa actuar con responsabilidad y revisar todos los protocolos de prevención.
Las CCAA y el Ministerio de Sanidad afrontan una reunión clave para tratar de desbloquear el conflicto médico
Los responsables de sanidad de todas las comunidades autónomas han mantenido una reunión con el fin de elaborar un documento consensuado para trasladar su preocupación al Ministerio de Sanidad. El consejero vasco y navarro de Salud Alberto Martínez y Fernando Domínguez han confirmado su presencia en la reunión.
Acuerdo en Papresa con la subrogación del 80 % de la plantilla y una congelación salarial
Los representantes de los trabajadores y el Grupo Industrial CL han llegado a un acuerdo que permitirá formalizar la compra de la papelera de Errenteria por parte del grupo extremeño. La subrogación será superior al 72 % de la propuesta inicial y, a cambio, se ha aceptado congelar los salarios y subir la jornada laboral por dos años.
Acaba la huelga de 260 días en Maderas de Llodio tras lograrse un acuerdo
Según ha informado el sindicato ELA, el acuerdo supondrá la readmisión de las personas despedidas en octubre 2025, siempre que quieran reincorporarse, y el fin de la vía judicial.