Tubos Reunidosentzako 112,8 milioiko mailegua onartu du Kaudimen Funtsak
Covid-19aren pandemiak kaltetutako Enpresa Estrategikoen Kaudimenari Babesa emateko Funtsaren Kontseilu Kudeatzaileak Tubos Reunidosi 112,8 milioi euroko mailegu parte-hartzailea ematea onartu du astearte honetan, konpainiak Balioen Nazio Batzordeari jakinarazi dionez. Orain, Kaudimen Funtsaren Kontseilu Kudeatzaileak Ministro Kontseiluari aurkeztuko dio eragiketa, azken horrek behin betiko onarpena eman diezaion. Hala esan dute Industria Partizipazioko Estatu Sozietatetik gertu dauden iturriek; Kontseilu Kudeatzaileak Sozietate horren bidez kudeatzen du Funtsa.
Mailegua onartzean, Kontseilu Kudeatzaileak kontuan izan du Tubos Reunidos talde estrategikoa dela, bai siderurgia-sektorean duen jardueragatik (energia berriztagarrien balio-kate osoan dauden produktuak ditu), baita sortzen duen enpleguagatik ere: 1.380 lanpostu zuzen, eta zeharkako 7.000.
Halaber, taldea non dagoen kokatuta ere kontuan izan dute; izan ere, Tubos Reunidos (altzairuzko tutuak egiten ditu) EAEn dago, eta enpresa gakoa da siderurgian eta erauzketan. Gainera, Kontseilu Kudeatzailearen iritziz, Tubos Reunidos erreferentea da industria esportatzailean; izan ere, esportazioak negozio-zifraren % 90 dira. Tubos Reunidosek 400 bat bezero ditu, eta bost kontinenteetako 66 herrialdetan lan egiten du.
Egiten dituen produktuak energia berriztagarrien balio-kate osoan daude; horregatik, Funtsaren Kontseilu Kudeatzaileak kontuan izan du ekarpen handia egiten diola energia-iragateari. Eusko Jaurlaritzak, Espainiako Gobernuak eta Europar Batasunak iragate hori bultzatu egiten dute.
Enpresak 1380 langile zuzen eta zeharkako 7000 bat ditu; hori sektorearen enplegu osoko % 7,3 da. Langile finkoak oso espezializatuta daude.
Zertarako erabiliko dute mailegua?
Tubos Reunidosek Akziodunen Batzarra egin zuen ekainaren 30ean, eta, bertan esan zutenez, mailegu parte-hartzailea erabiliko dute prozesuak hobetzeko, eraginkortasuna digitalizazioaren bidez areagotzeko, karbono-arrastoa berrikuntzaren eta produkzio-hobekuntzen bidez murrizteko, eta langileak trebatzeko.
Taldea, une honetan, 2019an zuen gaitasunaren % 75-80an dabil lanean, eta aurreikuspena da urtearen amaieran pandemiaren aurreko maila berreskuratuta izatea. 2020an 101,3 milioiko emaitza negatiboa izan zuen, eta 2019an 41 milioiko galerak izan zituen.
Halaber, Tubos Reunidosek iragarri zuen ekainaren 30etik uko egingo ziela aldi baterako enplegu-erregulazioko espedienteei, eta urteko hiruhilekoan ez zuela espedienterik eskatuko Amurrioko eta Trapagarango fabriketarako. Amurrioko Tubos Reunidos Industrialen eta Trapagarango Productos Tubularesen onartuta zeuden espedienteak, 2020ko abendutik 2021eko ekainaren 30era arte, baina Productos Tubularesen ez zen inoiz indarrean izan.
Zure interesekoa izan daiteke
Kanpoan lan egiten duten Euskadiko eta Nafarroako talentu gazteen % 85ek baino gehiagok itzuli egin nahi dute
Ikerketa baten arabera, jatorrizko lurraldetik kanpo lan egiten dute 25 eta 40 urte bitarteko EAEko 30.000 gaztek eta Nafarroako 12.000k, eta gehienek politika aktiboak eskatzen dituzte haien itzulera errazteko. Diaspora gazte horrek kualifikazio handiko profilak ditu, ingeniaritzak, enpresen kudeaketa eta STEM adarrak, besteak beste, eta horien egonaldia luzea da, % 60k sei urte baino gehiago baitaramatzate bere jatorrizko lekutik kanpo.
Osakidetzak 5.425 lanpostuko lan eskaintza publikoa deituko du 2026an
Berrikuntza gisa, desgaitasun intelektuala duten pertsonentzat 25 lanpostu eskainiko dira, zeladore eta zerbitzu langile kategorietarako. Horrez gain, betetzen zailak diren postuak eskuratzeko bigarren Lan Eskaintza Publikoa (LEP) deituko du Osakidetzak datorren urtean, oraindik hutsik dauden postu guztiak betetzeko asmoz.
Talgok Deutsche Bahn operadorearekin adostu du 230 modeloaren hornidura-kontratua 79 trenetik 60ra murriztea
Akordio horrek fabrikazio irismena 79 trenetik 60ra murriztea jasotzen du, baina eskaera 100 trenera arte luzatzea ahalbidetuko lukeen esparru kontratuari eutsiz, eta, aldi berean, epe luzerako errebisio eta mantentze lan kontratu berri bat gehitzen du, baita proiektuaren egutegia doitzea ere, besteak beste.
12 kilometroko kamioi ilarak AP-8an, Irun parean, Baionarako bidean, ibilgailu astunentzat muga itxi ondoren
Bidegik inguru horretatik ez igarotzeko gomendatu die kamioiei, eta, ibilgailu arinei, berriz, arretaz gidatzeko eta ahal den neurrian AP-8a ez erabiltzeko.
Lan Ministerioak CCOO eta UGT sindikatuekin akordio bat lortu du heriotzagatiko baimenak luzatzeko
Akordioarekin, bi lanegunetik 10 lanegunera luzatuko lirateke senide baten heriotzagatiko baimenak. Lan Ministerioak Parlamentuko taldeekin negoziatuko du araua onartzen dela bermatzeko.
Greba deialdia errespetatu arren, Torresek uste du ez dela Euskadin gutxieneko soldata lortzeko "modurik onena"
Eusko Jaurlaritzako bigarren lehendakariorde eta Ekonomia, Enplegu eta Lan kontseilariak esertzeko eta hitz egiteko eskatu die sindikatuei eta patronalari "elkarrizketa baita beti, akordioak lortzeko irtenbiderik onena".
Laborariek protestan jarraituko dute Laborantza ministroak dermatosi nodularraren inguruko protokoloa aldatu arte
Hirugarren egunez, Iparraldeko abeltzainek A64 autobidea trabatu dute dermatosi nodularraren kontra Parisek abiatutako protokoloa salatzeko. Animalia bat kutsatuz gero, etxalde guztiko behiak hiltzea agindu du Gobernuak. Protokoloa aldatu arte, mobilizatzen jarraituko dutela ohartarazi dute laborariek.
Xabier Sagredo BBK-ko presidenteak kargua utziko du
EITBk jakin ahal izan duenez, "arrazoi profesionalengatik" hartu du erabakia.
Gutxieneko Soldata propioaren aldeko grebaren aurrean, "egunsentira arte" negoziatzearen alde dago Eusko Ganbera, baina "mehatxurik gabe"
ELA, LAB, Steilas, ESK, Hiru eta Etxaldek martxoaren 17rako Hegoaldean greba orokorra deitu ostean, Gregorio Rojo Arabako, Bilboko eta Gipuzkoako ganberen arteko aliantzaren presidenteak sindikatuekin "hitz egitearen" alde egin du.
Osasun Ministerioak aurreakordioa lortu du sindikatu gehienekin eta urtarrileko lanuzteak etenda gelditu dira
CCOO, UGT, CSIF, Satse-FSES eta Cig-Saude sindikatuekin lortu dute aurreakordioa estatutu markoaren negoziazio-mahaian. Besteak beste bi aldarrikapen nagusi lortu dituzte: asteko 35 orduko lanaldia eta aurrerapenak erretiro partzialean eta erretiro aurreratuan. Medikuen sindikatuek mobilizazioei eutsi diete, Osasun Ministerioarekin biltzeko zain.