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Sanidad y sindicatos llegan a un acuerdo para aprobar un nuevo Estatuto Marco, pero el Sindicato Médico de Euskadi rechaza sumarse

El texto pactado termina con las guardias de 24 horas, reduciéndolas a 17, instaura oposiciones cada dos años y procedimientos de movilidad voluntaria abiertos y anuale y limita el horario semanal a 45 horas, entre otros avances. Fuentes del Sindicato Médico de Euskadi han asegurado que no se sienten "representados" por el acuerdo por lo que, previsiblemente, se mantiene la convocatoria de huelga de una semana al mes desde el 16 de febrero.

GRAFCAV7646. BILBAO, 12/12/2025.- Un momento de la concentración ante el ambulatorio de Basurto , en Bilbao convocada por el Sindicato Médico de Euskadi en el cuarto día de huelga del colectivo. EFE/Luis Tejido
Movilizaciones de los sindicatos médicos en el Hospital de Basurto. Foto: EFE

El Ministerio de Sanidad y las organizaciones sindicales del Ámbito de Negociación (SATSE-FSES, FSS-CCOO, UGT y CSIF) han alcanzado este lunes un acuerdo para aprobar un nuevo Estatuto Marco.

"Hoy hemos firmado el acuerdo para el nuevo Estatuto Marco. Han sido muchas reuniones y un texto muy complejo que llevaba sin renorvarse 22 años", ha señalado la ministra de Sanidad, Mónica García, en una rueda de prensa.

Fuentes del Sindicato Médico de Euskadi han asegurado que no se sienten "representados" por el acuerdo por lo que, previsiblemente, se mantiene la convocatoria de huelga de una semana al mes desde el 16 de febrero.

No obstante, antes de este anuncio, en declaraciones a EFE Televisión, uno de los sindicatos médicos ha avanzado que se sienten "infrarrepresentados" en las negociaciones y que el acuerdo alcanzado hoy les parece un "grave error".

Texto pactado

El nuevo Estatuto Marco todavía tiene que pasar por el Consejo de Ministros y tramitarse posteriormente como una ley en el Congreso de los Diputados y el Senado, un trámite que la ministra se ha mostrado confiada en completar en lo que resta de legislatura.

El texto pactado termina con las guardias de 24 horas, reduciéndolas a 17; instaura oposiciones cada dos años y procedimientos de movilidad voluntaria abiertos y anuales; limita el horario semanal a 45 horas; incluye dos capítulos nuevos dentro del estatuto dedicados a los investigadores; regula los tiempos de descanso y reconoce el derecho a la conciliación, entre otros avances.

"Es el acuerdo más amplio alcanzado nunca para un Estatuto de estas características en nuestro Sistema Nacional de Salud", ha subrayado la titular de Sanidad, quien ha agradecido el compromiso, la responsabilidad y la lealtad de los representantes sindicales, así como su "labor incansable".

Por otro lado, la ministra ha afeado la existencia de "intentos de deslegitimización" de la mesa de negociación, la cual, ha asegurado, "está constituida de manera democrática a pesar de los bulos".

Asimismo, García se ha pronunciado sobre el levantamiento de la mesa de negociación del sindicato CESM-SMA, que ha convocado un paro semanal a partir del próximo 16 de febrero, que previsiblemente se repetirá una semana al mes para exigir un estatuto propio para los médicos.

La ministra ha asegurado que siente el "máximo respeto" por esta huelga, pero se ha mostrado contraria a "fragmentar el sistema" con varios estatutos.

"Cualquier organización sindical la puede llevar mañana mismo al Congreso de los Diputados", ha explicado sobre esta reivindicación.

Valoración sindicatos

En la misma línea, desde CCOO, Humberto Muñoz ha defendido que las organizaciones presentes en la firma del acuerdo son las que representan "mayoritaria y legítimamente" a los trabajadores del Sistema Nacional de Salud.

"La asistencia sanitaria es un trabajo en equipo y, por tanto, los derechos de ese equipo hay que defenderlos de una manera conjunta", ha subrayado el representante sindical, quien ha avanzado que el anuncio de hoy es un "punto y seguido" de las negociaciones.

 Desde UGT han evidenciado que el acuerdo es "consecuencia directa de la movilización sindical" y, aunque han reconocido que el texto pactado "no resuelve todo", sí consideran que marca "un antes y un después".

Para CSIF, este es el primer paso para culminar las expectativas de los trabajadores sanitarios. "Estaremos vigilantes tanto en el trámite parlamentario como en el cumplimiento que este acuerdo establece para restablecer lo que aquí se ha negociado", ha aseverado el representante del sindicato, Fernando Hontangas.

"Esperemos que a pesar de esa complejidad parlamentaria que tenemos haya también altura de miras por parte de los grupos políticos y sean capaces de ponerse no solo en la piel de los profesionales sanitarios, sino también en la piel de los pacientes", ha subrayado García.

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