Sindikatu eta abokatuek langileak "finko" egin ditzatela eskatu dute, Europar Batasuneko Justizia Auzitegiaren ebazpenaren ondoren

Europar Batasuneko Justizia Auzitegiak (EBJA) langile interinoei buruz atera duen ebazpenaren ondoren, langileen ordezkariek hainbat erreakzio kaleratu dituzte. Alde batetik, ELA sindikatuaren ustez, Europak agerian utzi du berriz ere Espainian "borondate politiko falta" dagoela sektore publikoan behin-behineko kontratuarekin diharduten langilen kopurua murrizteko. Bestetik, Interinok Taldeak eta auzia bultzatu duen abokatuak egoera horretan dauden langileek kontratu finkoa izan dezatela eskatu du. 

Interinok Taldea sindikatuak balorazio positiboa egin du. Egoitz Markaida Rivero bozeramailearen hitzetan, egoera horretan dauden langileen kontratuak "finko egitea ezinbestekoa" da. 

Argitaratutako ohar batean, ELAk adierazi du auzitegiaren epaiak argi utzi duela indarrean dagoen araudia "Europako legediaren aurkakoa" dela, eta berretsi egiten duela sindikatuak "urte luzez salatu izan duena". Azaldu duenez, alde batetik, orain arte hartutako neurriek "ez dute bermatzen" langile horiek finko egitea, eta, era berean, "ez dute eragozten egoera hori berriro errepikatzea". ELAren iritziz, EBJAren arabera, mugagabe ez-finko bihurtzeak "aldi baterako lan-harremana mantentzea dakar, eta, beraz, prekarietate-egoera". 

Bestalde, ELAk azaldu duenez, "gaur egun, inoiz baino gehiago, ezinbestekoa da mobilizatzen jarraitzea", Europako auzitegiek ez dutelako langile horien kontratuak automatikoki finko egitea aginduko. Gogorarazi duenez, "77.000 aldi baterako langile baino gehiago daude Hego Euskal Herrian", eta kopurua % 35etik gorakoa da, "Iceta Legeak ezartzen zuen % 8tik urrun".

Izan ere, EBJAren epaiaren ondoren, Auzitegi Gorenak zehaztu beharko du zein den ebazpen hori betearazteko figura egokia, eta berak erabakiko du interinoak finko bihurtu behar diren edo beste figura bat erabili behar den. Alde horretatik, ELAk gogora ekarri du Gorenak "azken urteotan epai ugari eman dituela kontrako zentzuan". 

Hala ere, aldi baterako langile publikoen hainbat elkarteren ordezkari eta EBJAren aurrean auzia bultzatu duen Javier Arauz de Robles abokatuak ziurtatu duenez, Europako Auzitegiaren epaiak esan nahi du Espainiako Gobernuak legeak egin beharko dituela aldi baterako kontratuen gehiegikeriaren biktima diren enplegatu publikoak finko bihurtzeko.

Arauz de Roblesek "desagertuko" den finkoaren figura erabiltzea proposatu du "bitarteko irtenbide" gisa. Azaldu duenez, trantsizioan asko erabili zen, eta karrerako funtzionarioen eskubide berberak dituen lan-figura juridikoa da. Horrela, bitarteko lanpostua iraungi beharreko kontratua duen finko batek beteko luke erretiroa hartu edo jarduera eten arte (borondatez), eta une horretan plaza enplegu publikoaren eskaintzan sartuko da.

Abokatuaren iritziz, epaia "irmoa" da eta ez du alternatiba juridikorik eskaintzen kontratu finkoaz gain. Beste aukera bat izango litzateke langileei zehaztu gabeko kopuruko kalte-ordainak ematea eta, legeak ez betetzeagatik Europatik iritsiko liratekeen zigorrak bere gain hartzea.