MCC eraldaketan murgilduko da Fagorren eta Eroskiren krisia dela eta
"Korporazioa ez dago arriskuan. Etorkizuna duen proiektua da". Horixe adierazi zuen duela bi hilabete eskas Txema Gisasolak, atzo arte MCC Mondragon Kooperatiba Taldearen presidenteak. Orain, Fagor Etxetresnakek eta Eroskik krisi larria bizi dute, eta taldearen bi zutabe nagusiak izanik, proiektua berritu beharko du MCCk.
MCC munduko kooperatiba talde handiena da, EAEko industria talde handiena eta Espainiako Estatuko zazpigarrena. Gainera, 2008an sortutako krisitik kolokan dagoen sistema liberal kapitalistaren alternatiba irudikatzen du taldeak, ekonomia sozialean oinarrituta dagoelako.
Atzeraldiak, ordea, ez du taldea aparte utzi eta 60 urteko historian inoiz izan ez diren bi ezusteko gertatu dira: Fagor Etxetresnak (taldeko enpresa handiena) hartzekodunen konkurtsoan sartu da, eta presidenteak dimisioa eman du.
Txema Gisasolak atzo aurkeztu zuen dimisioa "arrazoi pertsonalak" argudiatuta, eta urte eta erdiz soilik agindu eta gero. Gisasolak 2006tik 2012ra zuzendu zuen Fagor, enpresaren beherakada izan zen garaian, eta MCCren presidente gisa bizi izan du konpainiaren azkena.
Debagoieneko taldean 110 kooperatiba daude, sektore askotakoak, eta 2012an 13.000 milioi euroko diru-sarrerak eta 80.000 langile zituzten.
Enpresa-taldearen ondareak EAEko Barne Produktu Gordinaren % 3,2 hartzen du, eta negozioen dibertsifikazioan oinarritu du arrakasta. Hori horrela, oraindik indartsu dagoen automozioak krisiari aurre egiten lagundu dio.
Fagor Etxetresnaken barruan dauden negozio batzuen bideragarritasuna aztertzen den bitartean (Gipuzkoako eta Bizkaiko aldundiek laguntza eman dute confort atalerako), MCCk elkartasun sistema jarri du abian, Fagorreko 400 bazkide beste eremu batzuetako lanpostuetan jarri ditu, eta gauza bera egingo du sei hilabeteko epean.
Eroski
Era berean, MCCren beste zutabeetako bat, Eroski, oso egoera larrian dago, 2.500 milioi euroko zorra negoziatzen. Gainera, Eroskiren irudia ere ez dago bere onenean, 2002ko saldu zituen menpeko ekarpenen aferagatik.
Eroskik milioi bat bezero ditu egunero, eta 38.420 langile (horietako 12.260 bazkide). Duela hamarkada bat hedatzeko prozesua abiatu zuen, eta Capraboren dendak erosi zituen, besteak beste.
Hedatzeko politika horren ondorioz, 3.600 milioi euroko zorra pilatu zuen, eta dirua lortzeko, 660 milioi euro saldu zituen ekarpenetan.
Aurreko ostegunean, Gisasolak dimisioa eman aurreko egunean, Eroskik akordioa lortu zuen banketxeekin, ekarpenak egin zituztenek diruaren zati bat berreskuratu ahal izateko.
Zure interesekoa izan daiteke
Tubos Reunidoseko asanbladak greba amaitzearen alde bozkatu du, baina batzordeak jarraitzearen alde egin du
Batzarrean 234 langilek bozkatu dute, eta ia guztiek greba amaitzearen alde egin dute; hala ere, Amurrion 870 langile daude guztira. ELA, LAB eta ESK sindikatuek, grebarekin jarraitzearen aldekoek, bozketaren zilegitasuna zalantzan jarri dute.
Tentsioa, Tubos Reunidosen: langileen zati batek grebarekin jarraitu ala ez bozkatzeko eskatu du
Gehiengo sindikalaren estrategiarekin kritikoak diren langileek erreferendumean bozkatu nahi dute grebarekin jarraitu ala ez; sindikatu nagusiek, ordea, uko egiten diote horri. Mikel Torres Eusko Jaurlaritzako bigarren lehendakariordeak ohartarazi duenez, Tubos Reunidosen etorkizunaren zati bat jokoan dago gaurko bileran, eta guztiak batera arraun egiteko deia egin du.
Osakidetzak garapen profesionalerako eredu berria adostu du SME, Satse eta CCOOrekin
Euskal Osasun Zerbitzuak osasun-prestakuntza espezializatuko aldia aitortuko du emandako zerbitzu gisa eta puntuazio gehigarri bat betetzea zaila den lanpostuetan.
Urte gazi-gozoa makina erremintaren sektorean: esportazioek gora egin arren, gutxiago fakturatu dute
Txinaren "mehatxuaren" aurrean, autogintzak larri itxi zuen 2025 urtea, eskariak ia % 12 murriztuta. Aldiz, errekorreko urtea izan zen defentsa eta aeronautika alorretan.
Tubos Reunidosek ohartarazi du egoera "oso zaila" dela, eta ez du baztertzen jarduera etetea inbertitzailerik aurkitzen ez badute
Amurrioko lantegiko beharginen batzordearekin egindako bileran, zuzendaritzak jakinarazi du bideragarritasun plana eta kaleratze kolektiboa bertan behera direla. Aurrerantzean, konkurtso-administratzaile batek hartuko ditu enpresaren gaineko erabaki guztiak.
Tubos Reunidosko langileen batzordeak grebari eutsi dio, eta asteazken honetan zuzendaritzarekin biltzeko zain dago
Tubos Reunidos enpresako langileek elkarretaratzea egin dute astearte honetan enpresaren Bilboko bulegoen aurrean, enpresak hartzekodunen borondatezko konkurtsoa aurkeztu eta biharamunean. Tubos Reunidosek 1.300 langile inguru ditu, eta 260 milioi eurotik gorako zorra pilatuta.
Apirilean, 3.368 langabe gutxiago zenbatu dituzte EAEn, eta 833 gutxiago, Nafarroan
Urtearteko datuak alderatuta, langabeziak behera egin du bai EAEn (-3.006) eta baita Nafarroan ere (-588).
Tubos Reunidosek hartzekodunen konkurtsoa aurkeztu du
Enpresak maiatzaren 6an bilera egingo du Trapagaran eta Amurrioko langile batzordeekin. Bestalde, Amurrioko greba mugagabearekin jarraitu ala ez erabakitzeko asanblada egin ahal izateko beharrezkoak ziren 235 sinadurak aurkeztu dituzte Lan Ikuskaritzaren aurrean.
Medikuek mahai sektoriala eratzea eskatu dute, “Osakidetzaren egitura aldatzeko”
Salatu dutenez, lanean jasaten duten "gainkargak" etengabe luzatzen diren "agenda txikle" deritzonak eragiten dizkie, eta horrek haien osasunerako kaltegarria da.
Gipuzkoan, hiru kontrataziotik bi goi-mailako ikasketak dutenek beteko dituzte
Unibertsitatera joan direnek zein graduondoa dutenek kontratuen % 47 biltzen dute, eta bereziki nabarmentzekoa da STEM profilen eskaera handia. Nolanahi ere, kontratazioa aurreikusten duten enpresa guztiek diote zailtasunak dituztela langileak aurkitzeko eta lanpostuak betetzeko.