Krisia Fagorren
Gorde
Kendu nire zerrendatik

Mondragonek baztertu egin du Edesako langileen bideragarritasun plana

Korporazioaren hitzetan, jardueren errentagarritasuna nekez mantendu daiteke denboran zehar.
18:00 - 20:00
Mondragon taldeak ez du onartu Edesako bideragarritasun plana

Mondragon Korporazioak baztertu egin du Edesako langileek aurkeztutako bideragarritasun plana, korporazioaren hitzetan, jardueren errentagarritasuna nekez mantendu daitekeelako denboran zehar.

Ohar batean azaldu duenez, Basauriko (Bizkaia) eta Bergarako (Gipuzkoa) lantegietatik Fagor Etxetresnakeko Konfort negozioen inguruko bideragarritasun proiektu bana jaso dute, eta biak aztertu eta landu dituzte. ''Planaren azterketan oinarrituta, negozioaren errentagarritasuna nekez mantendu ahal izango da ingurune sektorial lehiakor horretan, eta ezin dakioke aurre egin planteatu den moduan'', Mondragonen hitzetan.

Basauriko eta Bergarako lantegiei eusteko bideragarritasun planak Bizkaiko Foru Aldundiaren eta Gipuzkoako Foru Aldundiaren babesa jaso zuen. Hasierako inbertsio gisa 20 milioi euro behar zituzten, langileek emandako datuen arabera, eta bi aldundiak proposamena ekonomikoki babesteko prest agertu dira. Eusko Jaurlaritzak, bestalde, bere jarrera argitzea eskatu izan dio Mondragon taldeari, eta ostiral honetan eman du jakitera korporazioak bere erabakia.

Mondragonek ohar horretan azaldu duenez, IBR Independent Business Review kanpoko eragile independenteak egin du planaren azterketa, korporazioak berak hala eskatuta. Txostenaren arabera, sustatzaileek aurkeztu duten planak ''zalantzak'' planteatzen ditu epe ertainera eta luzera, bideragarritasunari eusteari dagokionez.

''Beharrezko indargune lehiakorra bermatzeko zailtasuna adierazten du txostenak, ziurgabetasuna azaltzen baita salmenten, prezioen eta kostuen murrizketa mailari buruzko helburuekiko. Gainera, gakoak diren kanpo baldintzak sustatzaileen erabaki eremutik at daude'', gaineratu du taldeak, ohar horretan. Arrazoiak ere zehaztu ditu: ''Sektorea oso-oso lehiakorra dela, kontzentrazio maila handi dagoela, eta estatuko merkatua erabat ahulduta eta oso baldintzatuta dagoela, bilakaera teknologikoagatik, kostuen efizientziagatik eta merkatuaren exijentziengatik, produktuei eta fabrikazio prozesuei dagokienez''.

Hala, ''planaren azterketan oinarrituta, negozioaren errentagarritasuna nekez mantendu ahal izango da ingurune sektorial lehiakor horretan, eta ezin dakioke aurre egin planteatu den moduan'', korporazioaren iritziz.

Halaber, bere ustetan, sektorean lehiakorra izateko beharrezkoa da enpresa talde handi babesa izatea, eskariaren eta jardueraren maila jakin bat mantentzeko, eta merkatuan lidergoa izateko.

Edesako langile bat: "Berri oso txarra da, baina alde batetik espero genuen"

Edesa lantegiaren bideragarritasun planean ez parte hartzeko Mondragon Korporazioaren erabakia tristuraz hartu dute langileek, baina dagoeneko itxaropen gutxi zuten enpresa hondotik ateratzeko planak emaitza ematean.

"Berri oso txarra da, baina alde batetik espero genuen", azaldu du langileetako batek Mondragon Korporazioaren erabakia jakin ostean.

 

Zure interesekoa izan daiteke

BILBAO, 20/03/2026.- Representantes del comité de empresa de Tubos Reunidos en Amurrio han comparecido este viernes en una rueda de prensa en Bilbao después de que concluyera sin acuerdo el período de consultas del Expediente de Regulación de Empleo y de que la empresa anunciara que ya ha logrado las 301 salidas previstas con trabajadores que han pedido adscribirse voluntariamente al ERE. EFE/Javier Zorrilla
18:00 - 20:00
ZUZENEAN
Duela  min.

Tubos Reunidosek hitzarturiko kaleratzeekin bat egin dezaten eskaini die finko bihurtutako 42 langileei, aldi baterako langileen baldintzekin

Lan Ikuskaritzak, asteazkenean batzordearekin eta enpresarekin egindako bilera batean, Tubos Reunidosek lege iruzurrez egindako 42-47 behin-behineko kontratu atzeman zituen. Hori dela eta, enpresak finko egin behar izan ditu langileak. Sindikatuek azaldu zutenez, enpresak martxoaren 31ra arte luzatu zituen kontratazio horiek.

Gehiago ikusi
Publizitatea
X