EAEko Auzitegi Nagusiak 1995etik aldi baterako kontratuak kateatzen zebilen Portugaleteko udal-langile bati kontratu finkoa egitea onartu du
Langileak hautaketa-prozesu bat gainditu zuen 2022an, baina plazarik gabe geratu zen, deitutako lanpostuen kopurua azterketa gainditu zutenena baino txikiagoa zelako.
EAEAN, artxiboko irudia.
Euskal Autonomia Erkidegoko Auzitegi Nagusiko (EAEAN) Lan Arloko Salak langile finko gisa aitortu du Portugaleteko (Bizkaia) udal haur-eskola bateko langile bat. 1995etik aldi baterako kontratuak kateatzen ari zen, 2022an hautaketa-prozesu bat gainditu zuen, baina ez zuen plazarik lortu, deitutako lanpostuen kopurua azterketa gainditu zutenena baino txikiagoa zelako.
EAEANren ustez, langileak hautaketa-prozesu bat gainditzea nahikoa da, lanpostu finkorako eta aldi baterako ez den lanpostu baterako deialdi batean bada, finkotasuna bermatzeko; izan ere, funtzio publikoan sartzeko prozedura bat gainditu dela frogatu egin da.
Auzitegiaren arabera, administrazio kontratatzailearekiko harremanaren edozein unetan plaza finkorako sarbide-prozesu bat hori lortu gabe gainditu bada eta "abusuzko kontratazioa" egiten bada, orduan langilea "langile finkotzat jo behar da".
"Berdin dio proba publikoa aurretik edo ondoren gainditu, edo langilearekin hitzartu ohi ez den kontratazio luze eta irregularrean egon, eta hori beste modu batean ulertzea kontraesankorra izango litzateke", gaineratu du.
Halaber, hori eteteko modua plaza finkorako hautaketa-prozesu bat gainditzea dela ulertuko balute, "egoera berean dauden langileen arteko desberdintasun-elementu bat" sartuko litzatekeela zehaztu du. "Koiuntura antzekoa da batzuen eta besteen artean: kontratazio irregularra, denboran luzatu den tarteagatik, eta Administrazioan plaza finkorako hautaketa-sistema publiko bat gainditzeagatik", gaineratu du.
Auzitegiaren ustez, berdintasun-printzipioaren "porrot handia" izango litzateke plaza finkorako proba gehiegizko kontratazioa baino lehen egitea eskatzea.
Zure interesekoa izan daiteke
EAEko arrantzaleek antxoa-kuota ia osoa agortu dute eta hegaluzearen kosteraren buru dira
Esleitutako antxoa-kuotaren %98,4 harrapatu du dagoeneko, eta Estatuan arrantzatutako hegaluzearen hamar kilotik sei euskal ontziek lehorreratu dituzte.
Azkoyen enpresa erosteko 244,5 milioi euroko eskaintza egin du Ohmnia taldeak
Eskaintzaren sustatzaileen ustez, operazioa ezagutza partekatzeko eta industria-irtenbide aurreratuagoak eta balio erantsi handiagokoak garatzen laguntzeko aukera bat da.
ELAk mobilizazioak iragarri ditu udazkenerako, Osakidetzako kolektibo guztien lan-baldintzak negoziatzeko
Sindikatuak 17 urte baino gehiago dituen Lan Baldintzak Arautzeko Akordio zaharkitua berritzeko exijitu du, eta diskriminaziorik gabe negoziazioak hasteko deia egin du.
Guardiak turismo tasari buruzko lehen ordenantza onartu du Euskadin
Arabako udalerriak foru arauak aurreikusitako tarteen erdi-goiko mailan kokatutako zenbatekoa aplikatuko du.
Euskadiko langabezia tasa % 6,9ra igo da bigarren hiruhilekoan, eta 74.500 langabe daude
Landunak 3.000 gutxiago dira, eta langabeak, berriz, 13.200 gehiago, aurreko urteko hiruhileko bereko datuekin alderatuta.
Tubacexek % 95 txikitu ditu etekinak lehen seihilekoan, 900.000 euroraino
Hodiak egiten dituen Arabako enpresaren salmentak % 10,5 jaitsi dira aurtengo lehen seihilekoan iazko epe bereko datuekin alderatuta, 361,6 milioitik 323,6 milioira.
Europako Banku Zentralak euro-billete berrietarako aurrez hautatutako diseinuak aurkeztu ditu
Diseinu berriari buruzko behin betiko erabakia urte amaieran hartzea aurreikusten du Gobernu Kontseiluak. Orduan hasiko dira billeteen garapena eta ekoizpena, baina urte batzuk igaro beharko dira herritarren artean zabaldu arte.
Repsolek 2.201 milioi euroko irabaziak izan ditu urteko lehen seihilekoan
Energia-konpainiak irabazi gehiago izan ditu, neurri batean, bere biltegietan zituen petrolio eta produktu finduen balioa handitu delako. Petrolioaren prezioa igo denez, konpainiak aurretik erositako edo gordetako produktu horiek gehiago balio dute orain. Horrek 823 milioi euroko eragin positiboa izan du emaitzetan.
Mercedes-Benzek tenperatura altuekiko duen jarrerak langileen osasuna arriskuan jartzen duela salatu dute ELA, LAB eta ESK sindikatuek
Sindikatuek tenperatura altuetarako protokolo bat eskatu dute. Kritikatu dutenez, enpresak "ez du nahikoa neurri hartzen" beroagatiko alerta-egunetan "pertsonentzako ingurumen-baldintza egokiak ziurtatzeko".
EBZk interes-tasak % 2,25ean mantenduko ditu, inflazioak ekainean behera egin ostean
Finantzaketa-eragiketa nagusien tasak (% 2,4) eta kreditu-erraztasun marjinala (% 2,65) ere aldatu gabe utzi ditu.