Zubiaurre: "Enpresek arazoak izango dituzte lana sortzeko eta mantentzeko gutxieneko soldata igotzen bada"
Eduardo Zubiaurre Confebaskeko presidenteak Radio Euskadin izan duenez, Espainiako Gobernuak lanbide arteko gutxieneko soldata igotzea erabakitzen badu, "enpresa jarduera askok arazoak izango dituzte enplegua sortzeko eta oraingoa mantentzeko", lehengaien eta "mota guztietako kostuen" igoeraz gain, "soldata kostua" ere "asko" igoko da denbora gutxian.
EAEko enpresarien liderrak onartu duenez, gutxieneko soldataren igoerak "irakurketa soziala" du, "tamalez gutxi kobratzen duten kolektiboei eragiten dielako" (40.000 bat langile Euskadin), eta "errealitate hori hor dago", baina enpresa mundutik uste dute "gehiago ordaintzeko mugak dituzten aktibitateei" eragingo diela batez ere, etxeko zerbitzuak eta ostalaritza, kasu. "Seguruenez ez da momenturik honena igoera handien bidetik jarraitzeko", esan du.
Zubiaurre pozik agertu da lan-erreformak aurrera egiteagatik, "hiru aldeek —Gobernua, patronala eta sindikatua— sinatu, egin eta lortu dutelako demokrazian lehen aldiz" eta, gainera, Rajoyren erreformaren "malgutasun elementuak ez dituelako hainbeste aldatu". EAEko patronalarentzat, akordioak "egonkortasuna" ekarriko du eta "etorkizunean lehiatzen jarraitzen ahalbidetuko digu".
Kongresuko bozketa "lasaiagoa eta ustekabe gutxiagokoa izatea" espero zuen Confebaskeko presidenteak. Bere ustez, EAJk eskatzen zuen hitzarmen autonomikoen lehentasuna "dagoeneko bermatuta" dago. Azaldu duenez, 2017an EAEko patronalak eta sindikatuek sinatutako akordioan "oso argi" ezartzen da hitzarmen autonomiko guztien lehentasuna, "oso gutxi" diren arren, lan-negoziazioaren egitura batez ere sektorekoa eta lurraldekoa da eta. Gai hori "ez da inoiz kezkarako edo eztabaidarako gaia" lan-esparruan. Hala ere, begi onez ikusiko luke lege bihurtzea, EAJk eskatzen duen bezala, baina "ez du garrantzirik ezta eragin praktikorik ere".
Zubiaurrek ez du zalantzarik CC OO Elkarrizketa Sozialaren Mahaiaren hurrengo bileran egongo dela, sindikatuak berak esan duenez, eta onartu du akordioek "zilegitasun handiagoa" izango luketela ELAk eta LABek parte hartuko balute, baina "ez dugu ukatu behar hiru aldeak gaudela, horietako baten gehiengoa egon ez arren".
Azkenik, enpresarien buruak baieztatu egin ditu 2022rako enplegua berreskuratzeko perspektibak, baina ikusteko daude maila eta erritmoa. Nabarmendu duenez, lanaren berreskuratzea susperraldi ekonomikoa baino "azkarragoa" izaten ari da, behin-behineko lan-erregulazio espedienteei eta enplegu publikoa sustatzeari esker.
Zure interesekoa izan daiteke
Osakidetzak garapen profesionalerako eredu berria adostu du SME, Satse eta CCOOrekin
Euskal Osasun Zerbitzuak osasun-prestakuntza espezializatuko aldia aitortuko du emandako zerbitzu gisa eta puntuazio gehigarri bat betetzea zaila den lanpostuetan.
Urte gazi-gozoa makina erremintarentzat: esportazioek gora egin arren, gutxiago fakturatu dute
Txinaren "mehatxuaren" aurrean, automozioak larri itxi zuen 2025 urtea, eskariak ia % 12 murriztuta. Aldiz, errekorreko urtea izan zen defentsa eta aeronautika alorretan.
Tubos Reunidosek ohartarazi du egoera "oso zaila" dela, eta ez du baztertzen jarduera etetea inbertitzailerik aurkitzen ez badute
Amurrioko lantegiko enpresa-batzordearekin egindako bileran, zuzendaritzak jakinarazi du bideragarritasun plana eta kaleratze kolektiboa bertan behera geratu direla. Hemendik aurrera, konkurtso-administrazio batek hartuko ditu enpresaren erabaki guztiak.
Tubos Reunidosko langileen batzordeak grebari eutsi dio, eta asteazken honetan zuzendaritzarekin biltzeko zain dago
Tubos Reunidos enpresako langileek elkarretaratzea egin dute astearte honetan enpresaren Bilboko bulegoen aurrean, enpresak hartzekodunen borondatezko konkurtsoa aurkeztu eta biharamunean. Tubos Reunidosek 1.300 langile inguru ditu, eta 260 milioi eurotik gorako zorra pilatuta.
Apirilean, 3.368 langabe gutxiago zenbatu dituzte EAEn, eta 833 gutxiago, Nafarroan
Urtearteko datuak alderatuta, langabeziak behera egin du bai EAEn (-3.006) eta baita Nafarroan ere (-588).
Tubos Reunidosek hartzekodunen konkurtsoa aurkeztu du
Enpresak maiatzaren 6an bilera egingo du Trapagaran eta Amurrioko langile batzordeekin. Bestalde, Amurrioko greba mugagabearekin jarraitu ala ez erabakitzeko asanblada egin ahal izateko beharrezkoak ziren 235 sinadurak aurkeztu dituzte Lan Ikuskaritzaren aurrean.
Medikuek mahai sektoriala eratzea eskatu dute, “Osakidetzaren egitura aldatzeko”
Salatu dutenez, lanean jasaten duten "gainkargak" etengabe luzatzen diren "agenda txikle" deritzonak eragiten dizkie, eta horrek haien osasunerako kaltegarria da.
Gipuzkoan, hiru kontrataziotik bi goi-mailako ikasketak dutenek beteko dituzte
Unibertsitatera joan direnek zein graduondoa dutenek kontratuen % 47 biltzen dute, eta bereziki nabarmentzekoa da STEM profilen eskaera handia. Nolanahi ere, kontratazioa aurreikusten duten enpresa guztiek diote zailtasunak dituztela langileak aurkitzeko eta lanpostuak betetzeko.
Eusko Jaurlaritza, Gipuzkoako Foru Aldundia eta Papresako batzordea gaur arratsaldean bilduko dira, CL Groupen eskaintzaren ostean
Hitzordua arratsaldean izango da, Gipuzkoako Foru Jauregian, Extremadurako enpresak Errenteriako paper-fabrika 39 milioi euroren truke erostea planteatu baitu, plantillaren % 72ri eutsita. Langileek aurreratu dute ez dutela proposamena onartuko.
Egunean 188.000 petrolio upel gehiago ekoitziko ditu OPEP+ aliantzak ekainetik aurrera
Bestalde, merkatuaren egoera gertutik aztertzen jarraitzeko konpromisoa hartu dute aliantza osatzen duten herrialdeek, eta berretsi dute garrantzitsua dela "ikuspegi zentzuduna" izatea, "baita ekoizpenaren doikuntza handitzeko, gelditzeko edo kentzeko malgutasuna izatea ere".